Rekrutteringsspecialister i Nordisk Life Science

Har du brug for de dygtigste konsulenter inden for Life Science? Kan det være svært at tiltrække de bedste i branchen?

PharmaRelations er markedsleder i Norden inden for rekruttering og konsulenter til Life Science. Vi er specialister i at tilføre kompetencer til vores kunder, herunder bemanding af konsulenter, rekruttering af specialister, ledere og outsourcing.

Og hvorfor skal du netop vælge PharmaRelations?

  • Alle vores rekrutteringskonsulenter har mange års erfaring fra Life Science og et stærkt netværk fra branchen.
  • Vi interviewer kandidater proaktivt, og kan derfor ofte inden for en uge præsentere én eller flere potentielle kandidater.
  • Måske har vi allerede den kandidat eller konsulent, du søger.
  • Uanset hvor i Norden du har behov for en ressource, en konsulent eller en rekruttering, så kan vi hjælpe dig. Vi har kontorer i Stockholm, Helsinki, Oslo og København.

Kontakt os allerede i dag – vi står klar til at finde din næste medarbejder!

Du kan enten skrive til os ved at klikke på formularen “contact us” til højre eller ringe direkte til os på tlf: +45 78 70 65 10

Om PharmaRelations

"20 years of growth and innovation, supporting the Life Science industry with flexible talent solutions, that is the short summary of PharmaRelations history” says Lena Hofsberger, main shareholder and active chairman in the company."

PharmaRelations er markedsleder i Norden med speciale i rekruttering og personale inden for Life Science området. Vi har over 20 års erfaring med kontorer i Danmark, Sverige, Norge og Finland. Du er sikret en lokal og regional partner med kendskab til netop dit marked.

Som konsulent- og rekrutteringsvirksomhed beskæftiger vi os med pharma, medico, MedTech, BioTech, bioteknologi, veterinær medicin, generika og dental industrierne. Vi er derfor dén virksomhed i Norden med den største specialistviden. Hvilket gør, at vi er absolut eksperter på området.

Alle vores rekrutteringskonsulenter har mange års erfaring fra branchen, og vi har derfor en unik specialistviden om de forskellige positioner i virksomhederne. Med denne erfaring følger også et kæmpe netværk, og vi får derfor også de mest spændende konsulentopgaver, som tiltrækker de absolut bedste folk i branchen.

Mød medarbejderne fra det danske kontor i videoen her:

Det tilbyder vi

Hos PharmaRelations kan vi skræddersy den løsning, der passer bedst til dig og din virksomhed. Vi leverer fleksible talentløsninger, som løbende kan udvikle sig i takt med din virksomheds behov og udvikling.

Vores konsulentservice: 

Med vores konsulentservice leverer vi de bedste konsulenter, og det mener vi, er vejen til succes. Hvis din virksomhed har brug for én eller flere konsulenter, går vi straks i gang med at finde de helt rigtige. Vi handler proaktivt og kan derfor også levere hurtigt.

Konsulenternes faglighed og personlige egenskaber bliver mødt på et tilfredsstillende, udfordrende og tilpas krævende niveau, så de bliver matchet på en optimal måde. Det er dét vores rekrutteringsspecialister er gode til, og som gør, at vi finder det helt rigtige match mellem virksomhedens behov og konsulentens personlighed og kompetencer.

Alle vores rekrutteringsspecialister kommer fra lederstillinger i Life Science branchen og ved derfor, hvad kunden mener og siger fra første møde. Vi er ganske enkelt på samme niveau som kunden - fagligt, kompetence- og erfaringsmæssigt. Det er unikt, og kombinationen gør, at vi i dag ikke kun er størst i Norden, men formentligt også bedst, hvilket afspejles tydeligt i PharmaRelations’ udvikling og vækst!

PharmaRelations hjælper også unge talenter med at udvikle og bygge deres karriere i Life Science branchen. Det gør vi ved at ansætte dygtige, unge talenter og give dem ekstra opmærksomhed og støtte i konsulentrollen ude hos vores kunder. Vi tilbyder sparring, vejledning, support og efteruddannelse, så de kan få udviklet deres kompetencer og opbygget erfaringer, som gør dem endnu mere attraktive for en kommende arbejdsgiver. Faktorer, der gør dem til endnu bedre konsulenter og samtidigt til en endnu bedre medarbejder, både for PharmaRelations, men også for vores kunder. Samtidigt udvikler de sig, fagligt, personligt og menneskeligt, alt imens deres CV bliver stærkere, og de derved bliver mere attraktive som potentielt kommende medarbejdere for vores kunder.

Rekrutteringsservice: 

Hos PharmaRelations kan vi også stå for hele rekrutteringsprocessen, der oftest kan være lang og krævende. Vi udfører cirka 100 rekrutteringer om året inden for Life Science området, og har derfor stor erfaring med de positioner, der er i branchen. Inden for Medical og Scientific kan det bl.a. være Regulatory Affairs (RA), Quality Assurance (QA), Pharmacovigilance (PV) eller Medical Managers. Eller de mere kommercielle roller såsom Brand Manager, Sales Manager, Product Specialist, Market Access Manager eller KAM (Key Account Managers). Vi har ligeledes bred erfaring med lederroller, som Business Unit Director, Sales Director, Medical Director, HR Manager / HR Director og en hel række andre lederstillinger på højere niveau.

Vi skiller os ud ved, at vores rekrutteringskonsulenter er specialister. Man oplever ofte i branchen, at mange rekrutteringskonsulenter er generalister, der varetager en hel pallette af brancher og positioner. Det kan være alt fra brygge- og restaurationsbranchen til IT-specialister. Vi beskæftiger os kun med Life Science branchen, og har derfor mange års erfaring med at finde de helt rigtige kandidater.

Hos PharmaRelations har vi allerede en prækvalificeret portefølje. Vi har en database med over 5.200 CV’er og den opdateres årligt med 1.500 nye. Så mon ikke, vi allerede har den rigtige kandidat til din virksomhed?

Struktureret rekrutteringsproces: 

PharmaRelations har en meget struktureret rekrutteringsproces og som kunde ved du, hvad du får og hvornår. Det unikke ved vores proces er, at vi fra aftalens indgåelse bl.a. udarbejder tidsplaner, så vi har styr på forløbet. For eksempel er alle møder booket ind i din kalender i god tid. På den måde undgår vi forsinkelser og uoverensstemmelser. Vi udarbejder altid en præcis procesbeskrivelse, inkl. jobbeskrivelse og kompetenceprofil, som begge parter godkender inden processens start. Det minimerer risikoen for uoverensstemmelser og misforståelser undervejs.  

Vi tilbyder også ”Outsourcing”, ”Try & Hire”, og ”Second Opinion”, og vi kan derfor skræddersy en proces ud fra de behov, du har. Hvis du er i tvivl om, hvilken del af en rekrutteringsproces, du har brug for, vil vi gerne rådgive dig til den rette løsning.

Vores tilgang: 

Vores forretning handler om mennesker, der realiserer deres fulde potentiale. Vi ser, at roller ændrer sig konstant hos virksomheder. Den ene dag skal der bruges en kandidat, og den næste dag skal der bruges en konsulent i en tidsbegrænset periode. Vores job er det samme – vi matcher roller og karrierer, støtter og udvikler talent. Det er derfor, der er en masse synergier i vores tilgang.


Udover synergien i den måde, vi arbejder på, er vi også meget passionerede omkring vores arbejde. Vi brænder virkelig for at matche virksomheder med de rigtige kandidater. 

Med det perfekte match realiserer vi kandidatens drømme og ambitioner om den helt rigtige karrierevej i Nordisk Life Science. Samtidigt er vi også, via konsulent eller kandidat, med til at udvikle din virksomhed i den rigtige retning. Det er nøglen til vores succes.

Vi glæder os til at komme i dialog med dig og din virksomhed!

Du kan enten skrive til os ved at klikke på formularen “contact us” til højre eller ringe direkte til os på tlf: +45 78 70 65 10.

PharmaRelations Danmark er medlem af: